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Soumis par Stephanie le Jeu 30/08/2018 - 12:17

One idea, at least in the short term could be to contract out about half of the pay files to a private company like ADP and have the other half be processed internally. The city of Toronto did something similar with garbage collection. This way, all of our eggs aren’t in one basket so if there are issues then there is another side willing to take over, and it would encourage both sides to do the best work possible because of one side doesn’t do the job well, then the other side will get more work. This would be a great kind of accountability. (Would need conditions to state at what point the other side gets more work...)
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